内设机构

一、综合部

主要职能：负责国家安全保密；负责建立健全集团公司董事会、经理层等制度建设及有关会议组织工作；负责集团公司文电收发、文件传达、催办，会议精神、工作指示传达落实等相关工作，以及重点工作事项的督办；负责与政府职能部门、相关单位、相关公司沟通协调联络工作；负责集团公司网络舆情管理与信访维稳工作；负责集团公司各类文书草拟、复核、用印、登记、分发，以及集团公司各类印鉴、合同文本、档案管理；负责集团公司后勤保障工作，做好各类接待、会务筹备、活动策划等工作；负责集团公司文化与宣传；完成董事会交办的其他事项。

二、党群工作部

主要职能：负责集团公司党委全面从严治党工作；负责集团公司党委日常运转和党委会的组织、安排工作；负责集团公司党的政治建设、思想建设、组织建设、作风建设、制度建设工作；负责指导并督促集团公司党委下属各支部落实党的政治建设、思想建设、组织建设、作风建设、制度建设工作；负责集团公司意识形态、统一战线、工会、共青团、妇委会、乡村振兴等工作；负责贯彻落实中央及上级巡视巡察工作部署要求，统筹推进巡视巡察整改任务实施；协助集团公司综合部和纪检监察室等部门开展企业文化建设、党风廉政建设等相关事项；完成董事会交办的其他事项。

三、纪检监察室

主要职能：负责制定党风廉政和反腐败建设、纪检监察方面各项规章制度；负责监督检查集团及各级子公司党员干部职工遵守党章、党纪和国家法律法规等方面的情况；负责监督检查集团党委及各级子公司重大决策部署和重要规章制度的贯彻、落实和执行情况；负责廉政风险防控、干部职工廉政教育及日常监督检查、效能监察、信访和问题线索举报核查、干部职工违纪问题调查处理、容错纠错等工作；负责落实上级纪检监察机关有关工作事项；完成董事会交办其他事项。

四、项目管理部

主要职能：负责制定项目全过程管理制度；负责建设工程项目、工程维修项目、工程材料设备物资以及工程技术咨询服务等招标采购工作；负责项目前期报批报建，工程项目施工安全管理及现场协调，项目变更审核；负责指导监督子公司开展项目前期工作，工程项目的进度管理、安全管理与质量监督；完成董事会交办的其他事项。

五、产业发展部

主要职能：负责制定产业战略规划，统筹集团公司产业招商工作，推动产业发展落地服务；负责编制公司中、长期规划；负责统筹集团公司产业发展分析工作；负责制定集团公司投资管理制度，负责产业投资方面的管理、市场调研、可行性研究、投资风险评估、投资后风险分析和投资行为合规性手续；负责对下属子公司报送的对外投资项目进行审核和预评估，配合完成对外资产并购、重组、资本运营；负责集团公司项目谋划与前期调查工作，确定项目建设方案，建立并维护集团公司项目库，并对项目的实施进行风险评估；负责承接并推动医学试验区总体产业规划落实，协助医学试验区对产业项目进行考察、洽谈、论证与评审等；完成董事会交办的其他事项。

六、运营服务部

主要职能：负责集团公司资产运营，制定资产管理制度；负责集团公司下属各级子公司股权管理；负责制定、修改集团公司章程草案，负责指导子公司章程制定、修改草案的审定工作；负责集团公司经营计划执行的跟踪和监督，对子公司的经营业绩进行经营统计、考核；负责集团公司固定资产管理；负责集团公司相关经营资质证照的日常管理和更新维护；负责集团公司安全生产、环境保护，公共基础设施维护；负责盘活集团公司资产、对价值链业务进行深度挖掘；负责企业负责人经营业绩考核工作；协助有关部门做好综合服务和保障工作；完成董事会交办的其他事项。

七、市场拓展部职责

主要职能：负责制定市场拓展的战略规划，明确目标市场和目标客户群体，并确定相应的市场定位和推广策略；负责市场调研，收集和分析市场数据、竞争对手信息和消费者需求，为制定市场拓展策略提供依据；负责制定并执行市场推广计划，包括广告、促销活动、公关等，提高产品或服务的知名度和认可度，加强品牌建设；负责建立和维护与潜在客户、合作伙伴的合作关系，以扩大产品或服务的销售渠道，拓展市场份额；负责制定贸易业务管理制度，统筹管理贸易业务，开展贸易研判、洽谈、实施，负责贸易业务风险管控；负责指导子公司对外开展会务会展、贸易业务、产品营销等市场化经营相关业务工作；完成董事会交办的其他事项。

八、财务部

主要职能：负责制定集团公司筹融资制度，对子公司筹融资业务进行指导；负责研究金融政策与资本市场动态，分析项目投融资风险；负责对外资产并购、重组、资本运营；负责建立健全集团公司统一的财务管理体系，包括财务管理制度、会计核算制度、财务内控制度和财会各专业体系建设及监督执行；负责集团本部会计核算，账务处理等工作，按时编制财务报表，做好财务分析报告，按时做好国资委、财政局等有关部门的企业财务报表报送工作，做好财务资料归档、保管等工作；负责编制集团公司的年度财务预算及对预算执行情况进行监督、检查；负责审核集团公司各项资金规范使用；负责债务管理；负责分析集团公司的财务运行状况，并提出改进措施和建议，对集团公司的资金需求进行预测，出具分析报告；负责对接财政性建设资金安排计划申报，税务管理；负责工程财务管理，财务风险管理，对子公司财务进行管控；负责固定资产价值管理；协助集团有关部门开展投资、招商及贸易等经营业务的风险管控；完成董事会交办的其他事项。

九、人力资源部

主要职能：负责集团公司人力资源规划的制订和实施工作；负责集团公司人力资源管理体系、管理制度和流程的建立和组织实施工作；负责集团公司干部管理、人事档案管理和劳资关系管理工作；负责集团公司人员招聘、培训、绩效、薪酬等工作；负责集团公司中层管理人员、普通员工的晋升、提拔以及人员商调等相关工作；负责开展集团公司人才建设工作，完善集团人才工作体系；负责组织开展各类推荐、推优工作；协助市委组织部开展集团公司处级领导干部的年度考核、培训、干部个人事项报告等相关工作；完成董事会交办的其他事项。

十、法务审计部

主要职能：负责制定集团公司法律工作制度，编制企业法律工作规划和年度工作计划；负责集团公司各类合同、协议及其他报批事项的合法合规性审查；负责监督和指导子公司的法务工作，管理制度的监督落实；负责为集团公司重大经营活动出具法律顾问意见；负责组织实施财务审计、绩效审计、经济责任审计、内控审计等内部审计工作；负责集团公司“三重一大”事项的合法性和合理性实地调研，督促审计发现问题的整改落实；负责联系外部审计机构对集团公司部门及下属子公司进行离任审计和年度审计等外部审计业务；协助牵头部门做好股权投资、企业改制、股权转让涉及的清产核资、财务审计、资产评估等工作；协助有关部门开展法律尽职调查、风险评估、合规性审查等工作；完成董事会交办的其他事项。