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关于成立市外侨办绩效考评领导小组和工作机构的通知

2016-08-23 17:50     来源:市外侨办     作者:市外侨办
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各科室、安置办:
   为了加强对绩效考评工作的领导,实现我办提出的“打好翻身仗、进入优秀行列”的目标,确保绩效考评工作顺利进行,经研究,决定成立市外侨办绩效考评工作领导小组,现将领导小组及其工作机构组成人员名单和职责通知如下:
   一、领导小组及其成员
   组  长:禤  东    主任、党组书记,港澳办主任
   副组长:吴连彩    副主任、党组成员
   黄  伟    副主任、党组成员,港澳办副主任
   郑业智     副调研员
   成  员:
   陈海丽     秘书科科长
   梁  阳     外事科科长
   吴远钦     边境工作管理科科长
   覃隆胜     侨务科科长
   潘巧玲     安置办主任
   曹  霄     秘书科副主任科员
   职责:统筹全办的绩效考评工作。起草审定绩效考核方案;监督、检查全办绩效考评工作。坚持公开、公平、公正的原则,积极引导干部职工参与到绩效考核工作中来,确保顺利实施建立长效机制。
   二、工作机构及其职责
   领导小组下设办公室,领导小组办公室成员名单:
责任领导:禤  东
   主 任:陈海丽
   副主任:曹霄 
   工作人员:梁阳 吴远钦 覃隆胜 潘巧玲 王彦 郭瑞雪黄广丽
   办公室主要负责组织协调、督促检查,实施对考评工作的统筹安排。具体职责如下:
  (1)及时了解、掌握好全市绩效考评的动态和进度。
  (2)起草我办实施方案、工作总结、汇报材料等文件材料。
  (3)负责有关会议的记录和领导小组文件、资料的整理与归档;负责做好相关活动图片资料的整理、保存工作。
  (4)配合全市绩效考评指导检查组开展工作。
  (5)完成领导小组交办的其他工作。
  (6)了解掌握、指导检查各科室工作进展情况,及时传达上级有关指示精神,及时向办领导小组汇报工作情况。
  (7)加强与绩效办联系,与共性指标考核部门加强对接,及时掌握考核要求。
  (8)定期或不定期召开会议研究部署绩效工作,至少每月一次。
   领导小组办公室分设四个工作组。
  (一)综合组
   责任领导:吴连彩
   组 长:陈海丽 覃隆胜
   成 员:曹霄  王彦
   主要职责:负责起草综合组细化方案于8月底报我办绩效考评领导小组办公室;负责任务分解和日常督促检查;汇总台账资料;及时了解、掌握好全市绩效考评的动态和进度;起草我办实施方案、工作总结、汇报材料等文件材料;负责有关会议的记录和领导小组文件、资料的整理与归档;负责做好相关活动图片资料的整理、保存工作;完成领导小组交办的其他工作。
  (二)职能指标组
   责任领导:吴连彩
   组长:陈海丽 梁阳 吴远钦 覃隆胜 潘巧玲
   成员:曹霄  王彦 郭瑞雪 黄广丽
   主要职责:负责起草职能指标组细化方案于8月底前报我办绩效考评领导小组办公室;负责对各科室职能的绩效指标设置、管理、督办和协调;完成领导小组交办的其他工作。
  (三)创新争优组
   责任领导:吴连彩
   组 长:潘巧玲 梁阳
   成 员:黄广丽
   主要职责:负责起草创新争优组细化方案于8月底报我办绩效考评领导小组办公室;负责工作创新、表彰奖励加分相关材料;完成领导小组交办的其他工作。
  (四)共性指标组
   责任领导:黄  伟
   组长:陈海丽 梁阳 吴远钦 覃隆胜 潘巧玲
   成员:曹霄 王彦 郭瑞雪 黄广丽
   主要职责:负责起草共性指标组细化方案于8月底前报我办绩效考评领导小组办公室;负责共性指标相关材料和台账资料;完成领导小组交办的其他工作。
  (五)公众评议组
   责任领导:黄  伟
   组 长:吴远钦
   成 员:郭瑞雪 黄海明
   主要职责:负责起草公众评议组细化方案于8月底前报我办绩效考评领导小组办公室;负责绩效考评公众评议工作;建立公众评议样本库;对群众评议的意见和建议进行反馈;完成领导小组交办的其他工作。
 

               
                                                                2016年8月23日

 

 

 

 

 

 

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